Weiterbildung finanzieren leicht gemacht: Staatliche Hilfen, die jeder kennen sollte

Wer wird gefördertBildungsinteressierte und Unternehmen, die sich für die Weiterbildung ihrer Beschäftigten einsetzen und dafür Unterstützung benötigen.

Was wird gefördertAls erste Anlaufstelle informiert die Bildungsberatung Berlin alle, die sich weiterbilden oder beruflich umorientieren möchten. Dort finden Sie die richtigen Beratungsstellen mit Adresse und Ansprechperson, können sich online beraten lassen oder mit anderen Ratsuchenden Erfahrungen im Chat austauschen.

Wichtige FörderbedingungenDie einzelnen Beratungsstellen finden Sie über den genannten Link.

Wer wird gefördertBei Vorliegen der Voraussetzungen für eine Weiterbildungsförderung wegen eines Qualifikationsdefizits erhalten KundInnen der Bundesagentur für Arbeit einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein zur Finanzierung der Maßnahme.

Was wird gefördert

1. Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
2. Feststellung, Verringerung oder Beseitigung von Vermittlungshemmnissen
3. Vermittlung in eine versicherungspflichtige Beschäftigung
4. Heranführung an eine selbständige Tätigkeit oder
5. Stabilisierung einer Beschäftigungsaufnahme.

Möglich sind auch Maßnahmen, die mehrere dieser Elemente beinhalten. Teile der Maßnahme können auch bei einem Arbeitgeber mit einer Dauer von bis zu sechs Wochen durchgeführt werden. Die Vermittlung von beruflichen Kenntnissen darf die Dauer von acht Wochen nicht überschreiten. Für die Durchführung und Organisation dieser Maßnahmeteile ist der Maßnahmeträger verantwortlich.

Wichtige FörderbedingungenDer Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein ist ein Förderinstrument der Agentur für Arbeit bzw. des Jobcenters.

Wer wird gefördertArbeitnehmer/innen und Fachkräfte, die außerhalb Deutschlands einen beruflichen Abschluss erlangt haben, der in Deutschland anerkannt werden soll.

Was wird gefördertDie Anerkennung im Ausland erworbener Berufsqualifikationen gehört zu den wichtigsten Aufträgen des IQ Landesnetzwerk Berlin. Wir beraten und unterstützen rund um das Thema Anerkennung.

Beratungsstellen im IQ Landesnetzwerk Berlin
Sie erfahren hier, ob für Ihre Berufsqualifikation eine formale Anerkennung möglich und nötig ist sowie wie und wo Sie einen Antrag stellen können.

Wichtige Förderbedingungen

Wer wird gefördertArbeitgeber und ArbeitnehmerInnen

Was wird gefördertFinanzielle Leistungen

an Arbeitgeber

Investitionen in die Schaffung neuer Arbeits- und Ausbildungsplätze und behinderungsgerechte Einrichtung von Arbeitsplätzen, inklusive technischer Ausstattung.

Ausbildung von jungen Menschen mit Behinderung: In bestimmten Fällen können Ausbildungsgebühren oder andere Kosten für die Berufsausbildung übernommen werden.

an ArbeitnehmerInnen

Technische Arbeitshilfen, die speziell auf die Bedürfnisse des/r schwerbehinderten Arbeitnehmers/in zugeschnitten sind.

Arbeitsassistenz als arbeitsbezogene personale Hilfestellung für schwerbehinderte Beschäftigte mit besonderem Unterstützungsbedarf.

Berufliche Weiterbildung um die beruflichen Kenntnisse zu erhalten oder weiterzuentwickeln.

Kraftfahrzeug: Kosten für die Anschaffung eines Kraftfahrzeuges, wenn es zum Erreichen des Arbeits- oder Ausbildungsplatzes erforderlich ist, behinderungsbedingt notwendige Zusatzausrüstung und – abhängig vom Einkommen – der Erwerb eines Führerscheins.

Wichtige Förderbedingungensiehe Integrationsamt

https://www.integrationsaemter.de/Leistungen/498c214/index.html

Wer wird gefördertTeilnehmen können Jugendliche, die von der Bundesagentur für Arbeit dafür vorgeschlagen werden. Sprich darüber mit deiner Berufsberatung oder deinem Jobcenter.

Was wird gefördertDie Assistierte Ausbildung bietet Hilfen

• zum Abbau von Sprach- und Bildungsdefiziten,
• zur Förderung fachtheoretischer Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten,
• zur Stabilisierung des Berufsausbildungsverhältnisses.

Wichtige FörderbedingungenDie Rechte und Pflichten aus dem Ausbildungsverhältnis bleiben unberührt.
Für dich und deinen Ausbildungsbetrieb entstehen keine Kosten. Die Maßnahme zahlt die Bundesagentur für Arbeit. Falls du an einer ausbildungsvorbereitenden Phase vor Beginn einer Ausbildung teilnimmst, hast du sogar Anspruch auf Berufsausbildungsbeihilfe.

Wer wird gefördertHandwerkerinnen, Handwerker und andere Fachkräfte, die über eine nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) oder der Handwerksordnung (HwO) anerkannte, abgeschlossene Erstausbildung oder einen vergleichbaren Berufsabschluss und Berufserfahrung verfügen.

Was wird gefördertBestimmte Aufstiegsfortbildungen, die oberhalb des Niveaus einer Facharbeiter-, Gesellen-, Gehilfenprüfung oder eines Berufsfachschulabschlusses sind.

Förderkriterien:

• mindestens 400 Unterrichtsstunden,
• in Vollzeitform nicht länger als 36 Monate (maximaler Zeitrahmen)
• i.d.R. bei Vollzeitkursen in jeder Woche an vier Werktagen Lehrveranstaltungen mit mindestens 25 Unterrichtsstunden stattfinden (Fortbildungsdichte),
• in Teilzeitform nicht länger als 48 Monate (maximaler Zeitrahmen)

Z.B.:

• Handwerks- oder Industriemeister/innen,
• Techniker/innen,
• Fachkaufleute,
• Fachkrankenpfleger/innen,
• Betriebsinformatiker/innen,
• Programmierer/innen oder
• Betriebswirt/innen.

Wichtige FörderbedingungenDie Förderung besteht in einem einkommens- und vermögensabhängigen Zuschuss und einem Darlehen zur Finanzierung des Lebensunterhaltes sowie Zuschuss und Darlehen zur Finanzierung der Lehrgangs- und Prüfungsgebühren (unabhängig vom Einkommen und Vermögen).
Die Teilnehmenden erhalten neben dem Bescheid eine Bescheinigung, mit der ein Darlehen bei der KfW beantragt werden kann.

Wer wird gefördertBeruflich besonders begabte Erwachsene – in Vollzeit oder auch berufsbegleitend.

Personen, die ihre Hochschulzugangsberechtigung durch mehrjährige Berufserfahrung, durch Anerkennung einer besonderen fachlichen Begabung (Begabtenprüfung, Eignungsprüfung) oder eine berufliche Fortbildung (TechnikerIn, MeisterIn oder vergleichbare Abschlüsse) erworben haben.

Personen die vor, während oder nach ihrer Ausbildung die schulische Hochschulreife erlangt haben.

Was wird gefördertMit dem Aufstiegsstipendium wird ein Erststudium in Vollzeit oder berufsbegleitend an einer staatlichen oder staatlich anerkannten Hochschule gefördert.

Wichtige FörderbedingungenDie Voraussetzungen für eine Bewerbung sind:

eine abgeschlossene Berufsausbildung oder eine Aufstiegsfortbildung liegt vor,

• Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren (nach Abschluss der Ausbildung und vor Beginn eines Studiums) zum Zeitpunkt der Online-Bewerbung,
• noch kein Hochschulabschluss (für bereits Studierende: Eine Bewerbung ist bis zur Beendigung des zweiten Studiensemesters möglich),
• ein Nachweis über die besondere Leistungsfähigkeit in Ausbildung und Beruf, z.B. durch die Note der Berufsabschlussprüfung, die besonders erfolgreiche Teilnahme an einem beruflichen Leistungswettbewerb oder ein begründeter Vorschlag des Arbeitgebers

Bei einer Zusage für die Aufnahme in das Förderprogramm besteht die Möglichkeit einer Anwartschaft für ein Jahr, d.h. aufgenommene Stipendiatinnen und Stipendiaten können innerhalb eines Jahres nach Stipendienzusage mit dem Studium beginnen.

Wer wird gefördertAzubis und Beschäftigte in Unternehmen des Güterkraftverkehrs.

Was wird gefördertBetriebliche Ausbildungsverhältnisse, z.B. zum Berufskraftfahrer/ zur Berufskraftfahrerin pauschal bis zu 50.000 €

Weiterbildungsmaßnahmen von Beschäftigten in Unternehmen des Güterkraftverkehrs mit schweren Nutzfahrzeugen, d.h Kraftfahrzeuge, die ausschließlich für den Güterkraftverkehr bestimmt sind und deren zulässiges Gesamtgewicht >= 12 Tonnen beträgt. Personalkosten der Ausbilder bei internen Schulungen, Seminargebühren externer Anbieter sowie z.B. Übernachtung bei mehrtägigen Maßnahmen.

Wichtige FörderbedingungenBei betrieblichen Ausbildungsverhältnissen zum Berufskraftfahrer/ zur Berufskraftfahrerin können pauschal zuwendungsfähige Kosten in Höhe von bis zu 50.000 € je Ausbildungsverhältnis gefördert werden.

Bei Weiterbildungskosten werden als zuwendungsfähige Kosten anerkannt: Personalkosten der Ausbilder bei internen Schulungen, Seminargebühren externer Anbieter und zur Abgeltung sonstiger Kosten eine Pauschale in Höhe von 40 € je Teilnehmer und Schulungstag zuzüglich 20 € je Teilnehmer und Übernachtung bei mehrtägigen Maßnahmen.

Von den zuwendungsfähigen Kosten werden bei kleinen und mittleren Unternehmen bis zu 70 %, bei Großunternehmen bis zu 60 % gefördert.

Antragsfristen sind zu beachten, maßgeblich für den Eingang ist das Datum, zu dem der Antrag dem Bundesamt für Güterverkehr als Bewilligungsbehörde vollständig vorliegt.

Wer wird gefördertJunge Menschen mit Behinderung (im Sinne §19 SGB III)

Was wird gefördertDie Bundesagentur für Arbeit kann jungen Menschen mit Behinderung  eine außerbetriebliche Berufsausbildung anbieten, wenn diese aufgrund ihrer Behinderung besondere Hilfen bedürfen und auch mit ausbildungsbegleitenden Hilfen nicht in einem Betrieb ausgebildet werden können.

Wichtige FörderbedingungenDie Ausbildung kann in zwei unterschiedlichen Modellen durchgeführt werden:

• kooperatives Modell
  Bei der behindertenspezifischen Ausbildung im kooperativen Modell erfolgt die fachpraktische Ausbildung im Kooperationsbetrieb und wird fachtheoretisch durch einen Bildungsträger begleitet und unterstützt.
• integratives Modell
  Bei der behindertenspezifischen Ausbildung im integrativen Modell obliegt dem Bildungsträger sowohl die fachtheoretische als auch fachpraktische Unterweisung.

Wer wird gefördertJugendliche bis 27 Jahre, die arbeitslos und ohne Berufsausbildung sind,

• die zur Erlangung der Ausbildungsreife weitere Unterstützung benötigen,
• die eine klare Vorstellung ihrer Berufseignung erlangen möchten,
• die eine intensive Begleitung bei der Ausbildungsplatzsuche wünschen.

Die Teilnahme am Programm ist freiwillig

Was wird gefördertQualifizierung und Praktikum zur Vorbereitung auf die Aufnahme einer Ausbildung oder Beschäftigung.

Wichtige FörderbedingungenZielgruppe sind Jugendliche mit Migrationshintergrund, die zur Zeit in keiner Beschäftigungs- oder Qualifizierungsmaßnahme gemäß SGB II, SGB III oder SGB VIII sind.

Wer wird gefördertDas Programm richtet sich an Arbeitslose und Beschäftigte zwischen 25 und 35 Jahren, die

• noch keinen (in Deutschland anerkannten) Berufsabschluss haben
• einen anerkannten Berufsabschluss nachholen möchten und
• bereits über (erste) berufliche Vorerfahrungen verfügen, die im Bereich des gewünschten Berufsabschlusses erworben wurden.

Was wird gefördertAusgebildet werden kann gegenwärtig in folgenden 22 Berufsbildern, die zu einem anerkannten Berufsabschluss der IHK oder HWK führen:

• Elektroniker_in – Energie- u. Gebäudetechnik,
• Elektroanlagenmonteur_in
• Fachinformatiker_in – Anwendungsentwicklung,
• Fachinformatiker_in – Systemintegration,
• Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerist_in,
• Fliesen-, Platten- u. Mosaikleger_in,
• Gebäudereiniger_in,
• Friseur_in,
• Hotelfachmann/-frau,
• IT-Systemelektroniker_in,
• IT-Systemkauffrau/mann,
• Kauffrau/mann für Büromanagement,
• Kauffrau/mann im Einzelhandel,
• Kosmetiker_in,
• Koch/Köchin,
• Kfz-Mechatroniker_in,
• Maler_in und Lackierer_in,
• Mediengestalter_in – Digital u. Print,
• Textil- und Modenäher_in,
• Textil- und Modeschneider_in,
• Tischler_in,
• Verkäufer_in,
• Zimmerer_in

Stand Juni 2019

Wichtige FörderbedingungenFür die Beratung von Interessent_innen und die Feststellung beruflicher Vorerfahrungen stehen die beauftragten Bildungsdienstleister zur Verfügung. Sie bieten nach telefonischer Terminvereinbarung kostenfreie Einstiegsberatungen an.
Nähere Informationen zu den konkreten Ansprechpartner_innen entnehmen Sie der beiliegenden Liste .

Liste der 4 Bildungsanbieter

Wer wird gefördertTeilnehmen können Jugendliche während einer Berufsausbildung, die für einen erfolgreichen Ausbildungsabschluss zusätzliche Hilfen benötigen.

Die Zuweisung erfolgt über die Mitarbeiter/innen der Berufsberatung der Agentur für Arbeit nach Prüfung des Bedarfes.

Was wird gefördertAn mindestens 3 Stunden in der Woche persönliche Unterstützung:

• Nachhilfe in Theorie und Praxis
• Vorbereitung auf Klassenarbeiten und Prüfungen
• Nachhilfe in Deutsch
• Unterstützung bei Alltagsproblemen
• Vermittelnde Gespräche mit Ausbilder/innen, Lehrkräften und Eltern

Wichtige FörderbedingungenDie Termine werden individuell abgesprochen und finden in der Regel nachmittags oder abends statt.

Wer wird gefördertAusbildungsgeld erhalten im Regelfall jugendliche Menschen mit Behinderung, die noch keine Berufsausbildung absolviert haben.

Was wird gefördertWie bei der Berufsausbildungsbeihilfe sind auch beim Ausbildungsgeld für die Lebenshaltungskosten, die während der Teilnahme an einer Bildungsmaßnahme entstehen, bestimmte Pauschbeträge (= Bedarf) festgesetzt. Es werden also nicht die individuell anfallenden Kosten für zum Beispiel Miete, Kleidung oder Lebensmittel übernommen, sondern festgelegte Pauschbeträge.

Wichtige FörderbedingungenAnspruch auf Ausbildungsgeld besteht dem Grunde nach, wenn Sie als Mensch mit Behinderung

• erstmalig eine Berufsausbildung absolvieren oder
• an einer berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme einschließlich einer Grundausbildung teilnehmen oder
• eine individuelle betriebliche Qualifizierung im Rahmen der Unterstützten Beschäftigung nach § 38a Neuntes Buch Sozialgesetzbuch (Unterstützte Beschäftigung) durchlaufen oder
• sich im Eingangsverfahren oder im Berufsbildungsbereich einer Werkstatt für behinderte Menschen befinden.

Wer wird gefördertArbeitgeber erhalten Zuschüsse zur Ausbildungsvergütung für betriebliche Aus- oder Weiterbildung von schwerbehinderten Menschen.

Was wird gefördertZuschüsse zur Ausbildungsvergütung oder vergleichbare Vergütung

Wichtige Förderbedingungen

Wer wird gefördertLernbeeinträchtigte und sozial benachteiligte junge Menschen, die

• keine berufliche Erstausbildung haben,
• die allgemeine Schulpflicht erfüllt haben,
• wegen der in ihrer Person liegenden Gründe ohne diese Förderung eine betriebliche Berufsausbildung auch mit ausbildungsbegleitenden Hilfen nicht beginnen können und deswegen auf eine außerbetriebliche Einrichtung angewiesen sind,
• Auszubildende, deren betriebliches oder außerbetriebliches Berufsausbildungsverhältnis vorzeitig gelöst worden ist und deren Eingliederung in betriebliche Berufsausbildung auch mit ausbildungsfördernden Leistungen aussichtslos ist, können ihre Berufsausbildung in einer außerbetrieblichen Einrichtung fortsetzen, wenn zu erwarten ist, dass die Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen werden kann.

Was wird gefördertDie Außerbetriebliche Berufsausbildung kann in zwei unterschiedlichen Modellen durchgeführt werden.

integratives Modell:
Beim integrativen Modell obliegt dem Bildungsträger sowohl die fachtheoretische als auch die fachpraktische Unterweisung, welche durch betriebliche Phasen ergänzt wird.

kooperatives Modell:
Bei der BaE im kooperativen Modell findet die fachpraktische Unterweisung in Kooperationsbetrieben statt.

Wichtige FörderbedingungenNeben der fachspezifischen Unterweisung erhalten die Auszubildenden:

• Stütz- und Förderunterricht in Fachtheorie, Fachpraxis und allgemeinbildenden Schulfächern
• gezielte Prüfungsvorbereitung
• Beratung und Unterstützung bei Problemen

Wer wird gefördertAuszubildende, Studierende

Was wird gefördertHilfe zum Studienabschluss

Wichtige FörderbedingungenAusbildungsförderung als verzinsliches Bankdarlehen erhalten Auszubildende insbesondere

• für eine einzige weitere Ausbildung, die eine Hochschulausbildung insoweit ergänzt, als dies für die Aufnahme des angestrebten Berufs rechtlich erforderlich ist,
• für eine einzige weitere Ausbildung, wenn die besonderen Umstände des Einzelfalls, insbesondere das angestrebte Ausbildungsziel, dies erfordern,
• für die durch einen zweiten oder weiteren Fachrichtungswechsel verlängerte Studiendauer und
• in den Fällen der Hilfe zum Studienabschluss.

Wer wird gefördert

• Existenzgründer/innen im Bereich der gewerblichen Wirtschaft und der freien Berufe
• kleine und mittlere Unternehmen (KMU) der gewerblichen Wirtschaft
• Freiberufler/innen, deren Gründungszeitpunkt höchstens fünf Jahre vor Antragstellung liegt

Was wird gefördertZinsgünstige Darlehen werden in Verbindung mit einer bis 80%igen Bürgschaft der BBB Bürgschaftsbank zu Berlin-Brandenburg GmbH bei:

• Gründung eines neuen Unternehmens
• Übernahme eines bestehenden Unternehmens, wobei die Finanzierung des Kaufpreises bei der Übertragung zwischen Familienmitgliedern ersten Grades ausgeschlossen ist
• Vorhaben bis zu fünf Jahren nach der Gründung (Existenzfestigung)

Finanziert werden:

• Investitionen
• Kosten der Erstausstattung eines Warenlagers
• Übernahmepreis
• Betriebsmittelbedarf

Wichtige Förderbedingungen

• Antrag über die Hausbank
• Darlehen bis zu 250.000 EUR (Darlehensmindestbetrag 5.000 EUR)
• Finanzierungsanteil beträgt bis zu 100%
• Hausbankverfahren in Verbindung mit einer bis zu 80%igen Bürgschaft der BBB Bürgschaftsbank zu Berlin-Brandenburg GmbH
• kombinierbar mit anderen Förderprogrammen (z. B. Mitteln aus der Gemeinschaftsaufgabe – abgekürzt GRW)

Der Antrag muss vor Beginn des Vorhabens (z. B. vor Abschluss eines Kaufvertrages) gestellt werden, denn Umschuldungen und Nachfinanzierungen sind nicht möglich.

Wer wird gefördertBerliner Jugendliche unter 25 Jahren mit Mittlerem Schulabschluss oder geringer, die bei einem Jobcenter als Ausbildungsplatz suchend gemeldet sind.

Was wird gefördertAusbildungsplätze bzw. Verbundausbildungsplätze in Betrieben.

Wichtige Förderbedingungen

• Aus öffentlichen Mitteln wird die Ausbildung beim Bildungsdienstleister gefördert, d.h. im Wesentlichen die hier entstehenden Kosten der Ausbildung sowie die Ausbildungsvergütung in dieser Zeit.
• Gefördert wird diese Trägerphase mit einem Höchstbetrag von 750 €/Platz/Monat (bei kaufmännischer Ausbildung oder Ausbildung in Gesundheitsberufen) bzw. mit einem Höchstbetrag von 800 €/Platz/Monat (bei technisch-gewerblicher Ausbildung).
• Die Betriebsphasen werden mit einem Höchstbetrag von 50 €/Platz/Monat gefördert. Berücksichtigt werden nur Plätze, die zuvor freigemeldet wurden. Mindestvoraussetzung dafür ist das Vorliegen einer Ausbildungsberechtigung für den Bildungsdienstleister, einer Zusätzlichkeits- und Absichtserklärung des Kooperationsbetriebs sowie eines Besuchsberichtes (Kammer).
• Gefördert werden ausschließlich zusätzliche Ausbildungsplätze, d.h. wenn der Betrieb selbst eine Ausbildungsquote von mind. 6% aufweist oder es sich bei dem Betrieb um einen erstmalig ausbildenden Betrieb handelt.

Voraussetzung:

• Erfahrung in der beruflichen Erstausbildung, insbesondere in Kooperation mit Betrieben (Verbundausbildung) und ausbildungsberechtigt für die berufliche Ausbildung im Berufsbild
• Solvenz

Wer wird gefördertDas Projekt richtet sich an Berliner Unternehmen der Privatwirtschaft, die einem arbeitslosen Menschen eine berufliche Perspektive auf dem ersten Arbeitsmarkt bieten.

Was wird gefördertGefördert werden neu eingestellte Beschäftigte, die bisher im Arbeitslosengeld-II-Bezug waren,  in bestimmten Fällen auch die Einstellung von Arbeitslosen, die mind. 3 – 6 Monate arbeitslos sind, sowie die Einstellung von Arbeitsuchenden, die keine Leistungen erhalten.

• Beratung bei der Antragstellung möglicher Förderung der Berliner Jobcenter und/oder des Landes Berlin.
• Begründung des Antrags und Vorbereitung aller Formulare,
• Arbeitsplatzbezogene Weiterbildung für die neuen Beschäftigten bis zu 1.440,00 €,
• Qualifizierungsberatung und Auswahl von Bildungsanbietern,
• Coaching bzw. Beratung für die neuen Beschäftigten,
• Veröffentlichung von Stellenangeboten auf dem Stellenportal des Projektes,
• Unterstützung bei der Personalvorauswahl.

Wichtige Förderbedingungen

• Die Arbeitsverhältnisse müssen sozialversicherungspflichtig und tariflich oder ortsüblich vergütet werden.
• Eingetragene Vereine und gemeinnützige Organisationen sind grundsätzlich nicht förderfähig.
• Beratung und Förderung bei der Neueinstellung bestimmter Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in den ersten 6 bis 12 Monate des Arbeitsverhältnisses.

Wer wird gefördertBeschäftigte, die sich in öffentlich geförderten Beschäftigungsmaßnahmen befinden.  Das Coachingangebot für Maßnahmeteilnehmende dient der Verbesserung der Integrationschancen auf dem ungeförderten Arbeitsmarkt.

Was wird gefördertAngeboten wird eine umfassende Beratung in folgenden Coachingschritten:

• Ausführliche Erstberatung auf Basis der mit dem Jobcenter vereinbarten Eingliederungsvereinbarung
• Erstellung eines persönlichen Entwicklungsplans
• Umsetzung und Begleitung der im Entwicklungsplan vereinbarten Schritte
• Nachgehende Beratung und Vermittlungsaktivitäten, einschließlich der Dokumentation des Integrationsprozesses

Wichtige FörderbedingungenDie Jobcoaches prüfen im Beratungsprozess die Bedarfe von zusätzlichen Qualifizierungen ihrer Klient/innen ab und weisen motivierend auf die Möglichkeiten von landes- und bundesfinanzierten Lehrgängen hin. Es bestehen folgende Qualifizierungsmöglichkeiten:

• Teilnahme an einer landesgeförderten Maßnahme (z. B. QfB – Qualifizierung für Beschäftigung – es entstehen keine zusätzlichen Kosten im Rahmen des Jobcoachings)
• Teilnahme an anderen notwendigen Qualifizierungsmaßnahmen mit Lehrgangskosten von bis zu 3,50 Euro pro Stunde
• Teilnahme an zertifizierten Kursen (AA-Kurse mit Bildungsgutschein) zu den jeweils zugelassenen Bedingungen oder
• sonstige integrationsfördernde berufliche Bildungsmaßnahmen nach vorheriger Zustimmung durch die ABG Arbeit in Berlin GmbH

Wer wird gefördertDas Berliner Programm Vertiefte Berufsorientierung für Schülerinnen und Schüler richtet sich schultypübergreifend an die Schüler/innen der Klassen 8 bis 10 bzw. 13, die an einer individuell ausgerichteten, praxisnahen Berufsorientierung interessiert sind. Es geht um:

• Vertiefung berufs-/betriebskundlicher Kenntnisse und Erfahrungen in der Arbeitswelt sowie den Hochschulen,
• vertiefte Eignungsfeststellung, Stärken-Schwächen-Analysen,
• Verbesserung des beruflichen Entscheidungsverhaltens,
• Nutzung von Beratungs- und Unterstützungsangeboten zur Berufswegeplanung und Bewerbung um Ausbildungs- und Studienplätze.

Was wird gefördertInteressierten Schüler/innen werden die bestehenden Angebote transparent gemacht und in Form von Bausteinen unterbreitet.

Er/sie kann sich daraus ein individuelles Programm zusammenstellen um eine Berufswahl zu treffen.

Wichtige FörderbedingungenGrundlage des Programms ist seit dem 01.04.2012 der §48 im SGB III, verbunden mit §130 SGB III, worin das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) Grundlagen der Förderung der vertieften Berufsorientierung fortgeschrieben hat. Über die Teilnahme am Programm entscheidet eine Lenkungsgruppe, die sich aus Vertretern und Vertreterinnen der Auftraggeber zusammensetzt.

Im Rahmen der Förderung werden alle von Bildungsdienstleistern erbrachten und nachgewiesenen Teilnahmestunden mit 5,50 € vergütet.

Wer wird gefördertGefördert werden Beschäftigte im Bezug von Kurzarbeitergeld, die eine Weiterbildung absolvieren möchten, deren Kosten nach § 106a SGB III voll oder teilweise durch die Agentur für Arbeit übernommen wird. Es ist wichtig, dass Ihr Arbeitgeber sich frühzeitig an die Agentur für Arbeit wendet und klärt, inwiefern Aussicht auf Förderung der Weiterbildung von Arbeitnehmer*innen in Kurzarbeit nach §106a SGBIII besteht.

Was wird gefördertDie Förderung berücksichtigt lediglich Tage, an denen eine Weiterbildung von mindestens 180 Minuten stattgefunden hat.

Sofern eine Weiterbildung an allen Tagen eines Monats erfolgt, werden 250€ Weiterbildungsprämie gewährt. Für Monate, in denen eine Weiterbildung weniger als alle Arbeitstage eines Monats in Anspruch nimmt oder in Anspruch genommen wird, wird anteilig ein Zuschuss von 12,50 € pro Teilnahmetag in der Weiterbildung gewährt.

Wichtige FörderbedingungenDie Weiterbildung und der Bildungsträger nach AZAV zertifiziert sein. Eine Antragstellung kann nur erfolgen, sofern die Weiterbildung noch nicht begonnen hat. Außerdem muss der Zuwendungsempfangende einen Erstwohnsitz in Berlin haben.

Wer wird gefördertAuszubildende erhalten Berufsausbildungsbeihilfe, wenn sie während der Berufsausbildung nicht bei den Eltern wohnen.

Was wird gefördertBerufsausbildungsbeihilfe (BAB) wird während einer Berufsausbildung sowie während einer berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme einschließlich der Vorbereitung auf den nachträglichen Erwerb des Hauptschulabschlusses oder eines gleichwertigen Schulabschlusses geleistet.

Wichtige FörderbedingungenBerufsausbildungsbeihilfe wird auf Antrag erbracht. Der Antrag ist bei der Agentur für Arbeit zu stellen, in deren Bezirk die oder der Auszubildende ihren oder seinen Wohnsitz oder gewöhnlichen Aufenthalt hat.

Wer wird gefördertJunge Menschen mit Behinderung in der Berufsausbildung

Was wird gefördertBei der Beihilfe gelten folgende Besonderheiten:

• Förderfähig sind auch Berufsausbildungen, die im Rahmen des Berufsbildungsgesetzes oder der Handwerksordnung abweichend von den Ausbildungsordnungen für staatlich anerkannte Ausbildungsberufe oder in Sonderformen für Menschen mit Behinderung durchgeführt werden.
• Eine Verlängerung der Berufsausbildung über das vorgesehene Ausbildungsende hinaus, eine Wiederholung der Berufsausbildung ganz oder in Teilen sowie eine erneute Berufsausbildung wird gefördert, wenn Art oder Schwere der Behinderung es erfordern und ohne die Förderung eine dauerhafte Teilhabe am Arbeitsleben nicht erreicht werden kann.
• Anspruch auf BAB bei einer Berufsausbildung besteht auch, wenn der Mensch mit Behinderung im Haushalt der Eltern oder eines Elternteils wohnt.

Wichtige FörderbedingungenDie Berufsausbildungsbeihilfe (BAB) für Menschen mit Behinderung berechnet sich nach den unter „Berufsausbildungsbeihilfe“ beschriebenen Grundsätzen.

Da als Besonderheit zur „allgemeinen BAB“ auch eine Unterbringung im Haushalt der Eltern, eines Elternteiles die Gewährung von BAB nicht ausschließt, gilt hier ein besonderer Bedarf.

Wer wird gefördertAntragsberechtigt sind Träger von überbetrieblichen Berufsbildungsstätten oder vergleichbaren Berufsbildungsstätten, wie z. B. Berufsbildungswerke. Die Träger können mit Kooperationspartnern zusammenarbeiten. Der Zuwendungsempfänger muss aber einen wesentlichen aktiven Anteil an der Durchführung des Berufsorientierungskurses erbringen.

Zielgruppe der Förderung sind Asylberechtigte, anerkannte Flüchtlinge oder Asylbewerber bzw. Geduldete mit Arbeitsmarktzugang und Zugewanderte, die einen konkreten, individuellen, migrationsbedingten Förder- und Sprachunterstützungsbedarf haben, um eine Ausbildung zu durchlaufen, sowie deren Angehörige, die im Rahmen des Familiennachzugs nach Deutschland gekommen sind und eine Aufenthaltserlaubnis besitzen.

Vor Beginn eines Kurses wird geprüft, ob die interessierte Person das Potenzial und die Kompetenzen für eine spätere Vermittlung in die angestrebte Ausbildung mitbringt. Hierzu zählen sowohl Deutschsprachkenntnisse als auch schulische Grundkenntnisse sowie personale, soziale und methodische Kompetenzen.

Was wird gefördertGegenstand der Förderung sind Kurse zur Berufsorientierung und -vorbereitung, die mindestens 13 und höchstens 26 Wochen dauern und aus folgenden Elementen bestehen:

• Gewinnung von Teilnehmenden und Betrieben,
• Eignungseinschätzung und Dokumentation der Leistungszuwächse während der Berufsorientierungskurse,
• Werkstatttage in einer überbetrieblichen Berufsbildungsstätte, einer damit vergleichbaren Berufsbildungsstätte oder in Werkstätten und Praxisräumen von Kooperationspartnern,
• integrierte Vermittlung berufsbezogener Sprach- und Fachkenntnisse,
• Betriebsphase zur Erprobung des Wunschberufs,
• intensive, individuell auf die Teilnehmenden zugeschnittene Begleitung während der Kurse,
• Projektleitung und Vernetzung mit regionalen Partnern.

Die Teilnahme an Kursen zur Berufsorientierung ist auch in Teilzeit möglich. Dadurch ist gewährleistet, dass beispielsweise auch junge Frauen und Männer, die Kinder zu betreuen haben, an Berufsorientierungskursen teilnehmen können. Bei Bedarf erhalten sie Unterstützung bei der  Kinderbetreuung.

Ist ein direkter Übergang in eine Ausbildung nicht möglich, können die Teilnehmenden der Berufsorientierung in einer weiterführenden Maßnahme (z.B. in einer Einstiegsqualifizierung) bis zum Beginn der Ausbildung weiter qualifiziert werden.

Wichtige FörderbedingungenTeilnehmende sollen:

• die Vollzeitschulpflicht des zuständigen Bundeslandes erfüllt haben,
• über keine in Deutschland anerkannte berufliche Erstausbildung verfügen,
• in der Regel einen Integrationskurs absolviert oder entsprechende schulische Maßnahmen bzw. vergleichbare Vorbereitungsmaßnahmen abgeschlossen haben,
• deutsche Sprachkenntnisse mindestens auf dem Niveau B1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen (GER) nachweisen,
• über Kenntnisse des deutschen Ausbildungs- und Beschäftigungssystems verfügen und
• eine Vorstellung davon haben, in welchen Berufsfeldern sie eine Berufsorientierung durchlaufen wollen.

Wer wird gefördertArbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer können gefördert werden, wenn

• die Weiterbildung notwendig ist, um sie bei Arbeitslosigkeit beruflich einzugliedern oder um eine drohende Arbeitslosigkeit zu vermeiden oder weil sie keinen Berufsabschluss besitzen,
• sie vor Beginn der Teilnahme durch die Agentur für Arbeit beraten wurden und ihnen das Vorliegen der Förderungsvoraussetzungen durch einen Bildungsgutschein bescheinigt wurde und
• die Maßnahme und der Träger der Maßnahme von einer fachkundigen Stelle für die Förderung zugelassen sind.

Beschäftigte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer können bei beruflicher Weiterbildung mit einem Bildungsgutschein durch volle oder teilweise Übernahme der Weiterbildungskosten durch das Qualifizierungschancengesetz gefördert werden.

Was wird gefördertBezahlt werden notwendige Lehrgangskosten, Fahrtkosten, Kosten für auswärtige Unterbringung und Verpflegung sowie Kosten für die Betreuung von Kindern. Teilnehmende mit einem Anspruch auf Arbeitslosengeld erhalten bei Teilnahme an einer geförderten Weiterbildung das Arbeitslosengeld bei beruflicher Weiterbildung.

Wichtige FörderbedingungenDer Bildungsgutschein beinhaltet u. a. das Bildungsziel und die Qualifizierungsschwerpunkte, die vorgesehene maximale Weiterbildungs- und Gültigkeitsdauer. Die Teilnehmerin oder der Teilnehmer kann den Bildungsgutschein innerhalb der Gültigkeitsfrist bei einem zugelassenen Träger für die Teilnahme an einer zugelassenen Maßnahme mit einem dem Bildungsgutschein entsprechenden Bildungsziel einlösen.

Wer wird gefördertSchülerinnen und Schüler sowie Studierende in fortgeschrittenen Ausbildungsphasen

Was wird gefördertFinanzielle Förderung von Ausbildung, Studium und Praktikum

Wichtige Förderbedingungen

• Kre­dit­vo­lu­men von 1.000 Eu­ro bis zu 7.200 Eu­ro
• wahl­wei­se bis zu 24 Mo­nats­ra­ten in Hö­he von 100 Eu­ro, 200 Eu­ro oder 300 Eu­ro
• auf Wunsch Ein­mal­zah­lung von bis zu 3.600 Eu­ro für aus­bil­dungs­be­zo­ge­ne Auf­wen­dun­gen
• sehr güns­ti­ger Zins­satz durch Bun­des­ga­ran­tie
• kei­ne ver­steck­ten Kos­ten
• ein­fa­che An­trag­stel­lung im In­ter­net
• Kom­bi­na­ti­on mit an­de­ren Fi­nan­zie­rungs­an­ge­bo­ten – wie BAföG – mög­lich
• För­de­rung auch von Zweit- und Fol­ge­aus­bil­dun­gen
• kei­ne Leis­tungs­nach­wei­se nach der Be­wil­li­gung er­for­der­lich
• kos­ten­freie Kün­di­gung je­der­zeit zum Mo­nats­en­de mög­lich
• Rück­zah­lung erst vier Jah­re nach Aus­zah­lung der ers­ten Ra­te
• nied­ri­ge mo­nat­li­che Rück­zah­lungs­ra­te in Hö­he von 120 Eu­ro
• au­ßer­or­dent­li­che Rück­zah­lun­gen je­der­zeit und in be­lie­bi­ger Hö­he kos­ten­frei mög­lich
• För­de­rung von aus­bil­dungs­be­ding­ten Prak­ti­ka im In- und Aus­land

Wer wird gefördertBeschäftigte und Auszubildende

Was wird gefördertBildungszeit kann von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern frei gewählt werden für als Bildungszeit anerkannte Veranstaltungen, die der politischen und/oder der beruflichen Weiterbildung dienen.

Auszubildende können sich lediglich für politische Bildungsveranstaltungen freistellen lassen.

Wichtige FörderbedingungenDie Bildungszeit beträgt 10 Arbeitstage innerhalb eines Zeitraumes von zwei aufeinander folgenden Kalenderjahren. Beschäftigte bis zur Vollendung des 25. Lebensjahres haben einen Anspruch von 10 Arbeitstagen im Kalenderjahr.

Wer wird gefördertMenschen sollen in ihrer Bildung nicht davon beeinflusst werden, welchen sozialen und wirtschaftlichen Hintergrund sie haben. Auch Menschen aus finanziell schwächer gestellten Familien sollen Zugang zu Bildung (Schule, Berufsausbildung, Studium) bekommen.

Was wird gefördertGefördert werden Kosten für Lebensunterhalt und Bildungsmaßnahme in Abhängigkeit vom Einkommen der Lernenden, Auszubildenden oder Studierenden, der Eltern bzw. des Lebenspartners.

Wichtige FörderbedingungenEine förderungsberechtigte Ausbildung muss vor der Vollendung des 30.
Lebensjahres, bei Masterstudiengängen des 35. Lebensjahres erfolgen.
Interessenten beantragen das BAföG beim zuständigen Amt für
Ausbildungsförderung.

Bedingungen, unter denen Auslandsausbildungen gefördert werden, schreiben die §§ 5 und 16 BAföG fest.

Wer wird gefördertGefördert werden Personen mit Wohnsitz in Berlin, die beabsichtigen, eine unternehmerische Vollexistenz oder eine selbstständige Tätigkeit – ggf. neben einer abhängigen Beschäftigung oder einer bestehenden Selbstständigkeit – zu beginnen.

Was wird gefördertGründungswillige vereinbaren zunächst einen Termin für ein Orientierungsgespräch bei der zgs consult GmbH, in dem sie ihr Gründungsvorhaben darlegen. Anschließend durchlaufen sie ein viertägiges Assessment. Nach einer entsprechenden Coachingempfehlung kann ein Coaching im Umfang von maximal 30 Stunden beauftragt werden. Coachingleistungen können nur durch Coaches erbracht werden, die im Rahmen eines Interessenbekundungsverfahrens ausgewählt wurden und bei der zgs consultGmbH gelistet sind.

Zu den Coachingleistungen zählen vor allem die Entwicklung und Umsetzung von Gründungskonzepten vor der Gründung. Behandelt werden Themen wie

• Produktentwicklung
• Identifizierung des Kundenkreises
• Entwicklung von Marketing- und Preisstrategien
• begleitende Kompetenzentwicklung der „Unternehmerpersönlichkeit“

Für die beabsichtigte Gründung darf noch keine Anmeldung desselben Gewerbes bei der zuständigen Behörde erfolgt sein, in Fällen freier Berufe noch keine Anmeldung zur steuerlichen Veranlagung.

Wichtige Förderbedingungen

Wer wird gefördertMenschen, die

• einen Migrationshintergrund haben. Ihre Staatsangehörigkeit spielt dabei keine Rolle.
• noch nicht gut genug Deutsch sprechen, um in Deutschland arbeiten zu können.
• einen gesicherten Aufenthaltsstatus haben.
• Arbeitslosengeld I oder Arbeitslosengeld II bekommen, Arbeit suchen oder von ihrem Arbeitgeber zumindest teilweise freigestellt werden.

Was wird gefördertDer Kurs besteht aus maximal 730 Unterrichtsstunden und dauert als Vollzeitkurs sechs Monate, als Teilzeitkurs bis zu zwölf Monate.

Die Teilnahme ist kostenlos. Er besteht aus:

• Berufsbezogenem Deutschunterricht
• Qualifizierung mit den drei Teilen:- Fachunterricht- Praktikum- Betriebsbesichtigungen

Wichtige FörderbedingungenWenden Sie sich an ein Bildungsunternehmen, das entsprechende Kurse anbietet. Diese finden Sie in der Weiterbildungsdatenbank Berlin mit dem Suchbegriff „Deutsch für den Beruf“.

Wenn Sie als arbeitsuchend registriert sind, helfen Ihre Agentur für Arbeit oder das Jobcenter.

Wer wird gefördertArbeitgeber können zur Eingliederung von förderungsbedürftigen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern, deren Vermittlung wegen in ihrer Person liegender Gründe erschwert ist, einen Zuschuss zum Arbeitsentgelt zum Ausgleich einer Minderleistungen erhalten.

Was wird gefördertDie Förderhöhe und die Förderdauer richten sich nach dem Umfang der Einschränkung der Arbeitsleistung der Arbeitnehmerin oder des Arbeitnehmers und nach den Anforderungen des jeweiligen Arbeitsplatzes (Minderleistung).

Die Förderung kann bis zu einer Höhe von 50 Prozent des regelmäßig gezahlten Arbeitsentgelts sowie des pauschalierten Arbeitgeberanteils am Gesamtsozialversicherungsbeitrag für die Dauer von längstens zwölf Monaten als monatlicher Zuschuss geleistet werden.

Wichtige FörderbedingungenFür Menschen mit Behinderung und Ältere gelten zusätzliche Regelungen.

Wer wird gefördertArbeitslose, an- und ungelernte Migranten und Migrantinnen über 25 Jahren.

Was wird gefördertBeratung der Migrantinnen und Migranten zum Berufsabschluss

Wichtige Förderbedingungen

• Sie können ab einem Sprachniveau B1 in Deutsch beginnen, weil Sie während der Qualifizierung intensive Sprachförderung erhalten.
• Sie werden individuell unterstützt, um Ihr Ziel, den Berufsabschluss, zu erreichen.
• Erfahrungen im jeweiligen Berufsfeld können auf die Qualifizierungszeit angerechnet werden und diese eventuell verkürzen.

Wer wird gefördertUnterstützung von öffentlichen und privaten Einrichtungen mit juristischem Status, wie z. B. Unternehmen, berufsbildenden Schulen, Bildungseinrichtungen, Kammern.

Erasmus+ Berufsbildung umfasst die Programme „Lernmobilität von Einzelpersonen“ und „Zusammenarbeit zur Förderung von Innovation und zum Austausch von bewährten Verfahren“.

Was wird gefördertOrganisierte Lernaufenthalte im europäischen Ausland, wie z. B. berufliche Praktika, Ausbildungsabschnitte und Weiterbildungen von Lernenden in nicht-tertiären Aus- und Weiterbildungsgängen sowie des Bildungspersonals im Bereich berufliche Bildung.

Darüber hinaus sind strategische Partnerschaften in Form von transnationalen Projekten förderfähig, die auf die Entwicklung und/oder Umsetzung von Innovationen und bewährten Verfahren abzielen.

Wichtige FörderbedingungenDer Auslandsaufenthalt erfolgt im Rahmen sogenannter Mobilitätsprojekte, die von Einrichtungen aus der beruflichen Bildung organisiert und durchgeführt werden.

Wenn Sie zum Beispiel ein Ausbildungsbetrieb oder eine berufliche Schule sind und Ihren Auszubildenden oder auch dem Bildungspersonal einen Auslandsaufenthalt ermöglichen möchten, dann können Sie Fördergelder beantragen. Sie benötigen dazu mindestens einen ausländischen Partner aus einem der Programmländer. Die in Deutschland zuständige Stelle ist die Nationale Agentur Bildung für Europa beim Bundesinstitut für Berufsbildung (NA beim BIBB).

Wer wird gefördertMobilitätsprojekte in der Erwachsenenbildung sind organisierte Lehr- oder Lernaufenthalte im europäischen Ausland für Bildungspersonal.

Strategische Partnerschaften bieten Einrichtungen, die in dem Bereich der Erwachsenenbildung im weitesten Sinne tätig sind, die Möglichkeit, in transnationaler Zusammenarbeit innovative Entwicklungen u.a. im Bereich der Erwachsenenbildung voranzubringen.

Erasmus+ Erwachsenenbildung umfasst die Programme „Mobilität in der Erwachsenenbildung“ und „Strategische Partnerschaften in der Erwachsenenbildung“, beide könnten für Bildungsanbieter von Interesse sein.

Was wird gefördertMobilitätsprojekte können Fortbildungskurse, Job-Shadowings oder auch Aufenthalte bei Partnern zu Lehrzwecken beinhalten. Die Projekte werden von Einrichtungen der Erwachsenenbildung organisiert. (Volkshochschulen, Vereine, kirchliche Träger der Erwachsenenbildung etc.).

Strategische Partnerschaften sind transnationale Projekte, die auf den Transfer, die Entwicklung und/oder die Umsetzung von Innovation und bewährten Verfahren abzielen. Dies kann auf lokaler, regionaler, nationaler, europäischer oder auf Organisationsebene stattfinden.

Wichtige FörderbedingungenDer Auslandsaufenthalt erfolgt im Rahmen sogenannter Mobilitätsprojekte, die von Einrichtungen aus der beruflichen Bildung organisiert und durchgeführt werden.

Wenn Sie zum Beispiel ein Ausbildungsbetrieb oder eine berufliche Schule sind und Ihren Auszubildenden oder auch dem Bildungspersonal einen Auslandsaufenthalt ermöglichen möchten, dann können Sie Fördergelder beantragen. Sie benötigen dazu mindestens einen ausländischen Partner aus einem der Programmländer. Die in Deutschland zuständige Stelle ist die Nationale Agentur Bildung für Europa beim Bundesinstitut für Berufsbildung (NA beim BIBB).

Wer wird gefördertDas EXIST-Gründerstipendium unterstützt Studierende, Absolventinnen und Absolventen sowie Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus Hochschulen und außeruniversitären Forschungseinrichtungen bei der Existenzgründung.

Was wird gefördert

Wichtige FörderbedingungenWer stellt den Antrag?

• Hochschulen
• Außeruniversitäre Forschungseinrichtungen

Was müssen Hochschule, Forschungseinrichtung und Gründer leisten?

• Hochschule bzw. Forschungseinrichtung, die in ein Gründernetzwerk eingebunden ist,
• die dem Gründer/der Gründerin einen Mentor sowie einen Arbeitsplatz und kostenfreie Nutzung der Infrastruktur zur Verfügung stellt,
• die die Fördermittelt ververwaltet

Was leistet bzw. erhält der oder die Gründer/Gründerin?

• erhält Coachingleistungen des Gründer-Netzwerks.
• besucht eintägiges Seminar „Gründerpersönlichkeit“
• präsentiert erste Ergebnisse zum Businessplan nach fünf Monaten.
• legt Businessplan nach zehn Monaten vor.
• führt Steuern und Sozialversicherungen eigenverantwortlich ab.

Wer wird gefördertBetriebe mit Sitz im Land Berlin, die allein oder in Kooperation mit anderen Betrieben und überbetrieblichen Berufsbildungsstätten ausbilden wollen.

Was wird gefördertBerufliche Erstausbildung, insbesondere:

• Überbetriebliche Lehrgänge im Handwerk und in vergleichbaren Gewerbezweigen
• Erstausbildung benachteiligter Jugendlicher
• weibliche Auszubildende
• Alleinerziehende
• Modellversuche und Pilotprojekte

Wichtige FörderbedingungenZeitpunkt der Antragstellung frühestens mit Abschluss des Ausbildungsvertrages, spätestens jedoch 6 Monate nach Ausbildungsbeginn (Ausschlussfrist!)

Antragsformulare online unter www.hwk-berlin.de/fbb „Formulare und Merkblätter zur Antragstellung“. Bitte beachten Sie die Hinweise zur Antragstellung in der jeweiligen Checkliste!

Wer wird gefördertMit FAV werden gemeinwohlorientierte Projekte von gesamtstädtischem Interesse bzw. Projekte zur Stärkung der bezirklichen Strukturen unterstützt.

Was wird gefördert

• Ergänzende Zuschüsse zum Lohnkostenzuschuss des Bundes
• Zuschuss zu den erforderlichen Sachkosten
• Beschäftigungsbegleitende Coachings
• Angebote für berufsbildende Lehrgänge (beschäftigungsbegleitend)

Wichtige Förderbedingungen

Das Land Berlin gewährt im Rahmen der Projektförderung maximal 25 % der Personalkosten als Anteilsfinanzierung.

Gefördert werden Beschäftigungserhältnisse mit einer Mindestvergütung von 8,84 Euro pro Stunde und maximal 30 Wochenarbeitsstunden.

Eine höhere Vergütung bedarf der Zustimmung des Landes Berlin. Zu den Förderbedingungen gehören außerdem:

• Förderung der beantragten Maßnahmen durch die zuständigen Jobcenter
• Befürwortende Stellungnahme der zuständigen Fachverwaltung des Landes oder des Bezirks bzw. des Bündnisses für Wirtschaft und Arbeit
• Die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer müssen aus arbeitsmarktrechtlichen Gründen über 25 Jahre alt sein.

Wer wird gefördertIm Rahmen von ESF-Maßnahmen stellt das IQ Landesnetzwerk Berlin Qualifizierungsmaßnahmen im Kontext des Anerkennungsgesetzes bereit für die Zielgruppe:

Personen mit einem ausländischen Berufsabschluss, die ein Anerkennungsverfahren durchlaufen und einen Bescheid über die teilweise Gleichwertigkeit ihres Abschlusses erhalten haben und für die die vorhandenen Fördermöglichkeiten des Zweiten und Dritten Sozialgesetzbuches (SGBII/III) nicht greifen.

Was wird gefördertDie Qualifizierungsmaßnahmen werden umgesetzt durch:

• „BeuthBonus Berlin“ bei der Beuth Hochschule
• „MAZAB – Mit Anpassungsqualifizierung zum anerkannten Berufsabschluss“ bei zukunft im zentrum
• „Qualifizierung von Ärztinnen und Ärzten mit Migrationshintergrund im Rahmen der Anerkennungsgesetze in Berlin“ bei der Charité International Academy
• „Individualisierte Anpassungsqualifizierung im Berliner Handwerk“ bei der HWK
• „Berufsbezogene Sprachkurse für die Sozial- und Erzieherberufe sowie die nicht-akademischen Gesundheitsberufe in Berlin“ bei WIPA in Kooperation mit dem Bildungswerk der Wirtschaft in Berlin Brandenburg (bbw)“Anpassungsqualifizierung für zugewanderte Pflegekräfte in Berlin“ beim Europäischen Bildungswerk für Beruf und Gesellschaft gGmbH
• „Beschäftigung in der Berliner Gesundheitswirtschaft“ bei LIFE e.V..

Wichtige FörderbedingungenDas IQ Landesnetzwerk Berlin arbeitet nicht für, sondern mit Migrantinnen und Migranten. Einen hohen Stellenwert hat auch das Thema Gender Mainstreaming: Ein Bildungsdienstleister konzentriert sich explizit auf Frauen, in diesem Fall auf hoch qualifizierte Migrantinnen.

Wer wird gefördertSpätaussiedler, Spätaussiedlerinnen und Zuwanderer, Zuwandererinnen. Für die verschiedenen Zuwanderungsgruppen gelten unterschiedliche Regelungen.

Was wird gefördertDer Integrationskurs vermittelt im Sprachkurs Kenntnisse der deutschen Sprache. Im Orientierungskurs lernen die Teilnehmenden die grundlegenden Werte der deutschen Gesellschaft kennen.

Die Anmeldung zum Integrationskurs erfolgt über Bildungsunternehmen. Jeder Integrationskurs besteht aus einem Sprachkurs und einem Orientierungskurs. Insgesamt dauert er 645 Stunden. Möglich sind Vollzeit- und Teilzeitkurse.

Ein allgemeiner Integrationskurs kostet 645 Euro. Empfänger und Empfängerinnen von Arbeitslosengeld II oder Sozialhilfe werden auf Antrag vom Kostenbeitrag befreit.

Wichtige FörderbedingungenVerordnung über die Durchführung von Integrationskursen für Ausländer und Spätaussiedler (Integrationskursverordnung)

Wer wird gefördertWenn Sie als Minijobberin oder Minijobber mehr aus Ihrem Job machen wollen, mehr über Ihre Rechte erfahren oder eine Ausbildung anstreben, Ihre Zukunft in einer sozialversicherungspflichtigen Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung sehen oder vielleicht eine Selbstständigkeit erwägen, wenden Sie sich an uns.

Was wird gefördertModellprojekt Joboption Berlin, Aufgaben:

1. Breite Sensibilisierung für Risiken und Folgen prekär-atypischer Beschäftigung und Werben für das Potenzial prekär-atypisch Beschäftigter zur Gewinnung von Fachkräften.
2. Darstellung von strukturellen Entwicklungen des Arbeitsmarktes, die prekär-atypische Beschäftigung fördern, dies am Beispiel des Berliner Gastgewerbes.
3. Analyse und Beschreibung der Geschäftsmodelle der Gig-Economy in Berlin, Darstellung der Auswirkungen auf Beschäftigung und Branchen.

Wichtige FörderbedingungenMehr zum Thema Arbeitsrecht beim Minijob und Publikationen können Sie den Handreichungen entnehmen.

Bezirkliche Netzwerke

Die Bezirklichen Netzwerke von Joboption Berlin öffnen den Zugang zu den zentralen Akteurinnen und Akteuren der lokalen Wirtschaft-, Arbeits-, Bildungs- und Beschäftigungspolitik. Mit Bezug auf die lokale Situation und Ausgangslage hinsichtlich Minijobs werden Netzwerkteilnehmende angesprochen und als Multiplikatorinnen und Multiplikatoren gewonnen, die das Projekt mit eigenen Ressourcen unterstützen, Öffentlichkeit herstellen, Kontakte vermitteln, das Thema in die eigenen Zusammenhänge tragen und für die Umwandlung von Minijobs in sozialversicherungspflichtige Beschäftigung werben.

Netzwerkteilnehmende sind: Bezirksbürgermeisterinnen und Bezirksbürgermeister oder Stadträte, Vertreterinnen und Vertreter der Wirtschaftsförderungen, IHK, Arbeitgeberservices der Agentur für Arbeit, Jobcenter, Gewerkschaften, Bildungseinrichtungen, soziale Träger, Wirtschaftspolitische Interessenvertretungen sowie Unternehmensnetzwerke.

Joboption Berlin ist aktiv in den Berliner Bezirken

Mehr erfahren

Wer wird gefördertSchülerinnen und Schüler der 7./8. Klassen

Was wird gefördertDas Projekt „komm auf Tour“ basiert auf einem positiven Ansatz, der sich an den Ressourcen der Jugendlichen orientiert. Der inhaltliche Fokus liegt auf dem Thema Stärkenentdeckung. Elemente aus der Berufsorientierung, Lebensplanung und geschlechterspezifische Arbeit werden integriert.

Wichtige Förderbedingungen

Wer wird gefördertZielgruppe sind Geringqualifizierte mit und ohne Flucht- bzw. Migrationshintergrund, die keinem generellen Beschäftigungsverbot unterliegen. Durch die Flexibilität ist das Modell grundsätzlich für alle Branchen geeignet.

Unternehmen werden dabei unterstützt, die Potenziale (geflüchteter) Menschen ohne formalen Berufsabschluss zu nutzen und diese zu beschäftigen.

Was wird gefördertDas Kooperationsmodell verknüpft Spracherwerb, berufliche Weiterbildung und Beschäftigung in einem Unternehmen – ganz individuell abgestimmt auf die Fähigkeiten und Kenntnisse der einzelnen Bewerberin bzw. des einzelnen Bewerbers.

In vier Phasen kommen die verschiedenen Kooperationspartner zum Tragen. Dies sind Unternehmen, Gewerkschaften, das Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF) und die Bundesagentur für Arbeit (BA).

• Phase I: BAMF: Systematischer Spracherwerb durch Teilnahme am Integrationskurs in Vollzeit bis mind. Sprachniveau A2 (Dauer ca. 16 Wochen)
• Phase II: BAMF – BA – Arbeitgeber: Verzahnung Spracherwerb und Kontakt zum Betrieb über eine Maßnahme bei einem Arbeitgeber; betriebliche Erprobung / Eignungsfeststellung und Vermittlung berufsfachlicher Kenntnisse in Teilzeit (Dauer ca. 14 Wochen, inklusive Vorbereitung auf die Prüfung des Integrationskurses) bis Sprachniveau B1
• Phase III: Arbeitgeber – BA – BAMF: Aufnahme einer sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung mit Einstieg in eine (möglichst abschlussorientierte Teil-) Qualifizíerung; ggf. begleitet durch berufsbezogene Sprachförderung
• Phase IV: Arbeitgeber – BA – BAMF: Gemeinsame Standortbestimmung und ggf. Stabilisierung des Arbeitsverhältnisses bzw. individuelle Fortführung des Qualifizierungsweges; optional begleitet durch berufsbezogene Sprachförderung

Je nach (erreichtem) Sprachniveau ist auch ein Quereinstieg in Phase II oder Phase III realisierbar.

Unternehmen können einen Arbeitsentgeltzuschuss für die weiterbildungsbedingten Ausfallzeiten sowie eine Pauschale zu den Sozialversicherungsbeiträgen erhalten. Die neuen Mitarbeiter/-innen bekommen die Lehrgangskosten und die notwendigen übrigen Weiterbildungskosten (z. B. Fahrkosten) über einen Zuschuss erstattet. Flankierend steht der Bildungsträger als Ansprechpartner während der Qualifizierung zur Verfügung. Weitere berufsbezogene Sprachförderung ist auch während der Beschäftigung möglich.

Wichtige Förderbedingungen

Wer wird gefördertDie Förderung richtet sich an verschiedene Projekte im Stadtraum, welche die ehrenamtlichen Mentor/innen ausbilden und begleiten und die den Kontakt zu Unternehmen herstellen

Das Programm richtet sich an Jugendliche mit abgeschlossenem Ausbildungsvertrag in einem anerkannten Ausbildungsberuf nach Berufsbildungsgesetz bzw. Handwerksordnung, die eine betriebliche Ausbildung in einem Berufsbild der folgenden Berufsbereiche absolvieren:

• Hotel/Gastronomie/Tourismus
• Baugewerbe
• Schutz und Sicherheit
• Gesundheit
• Dienstleistungen

Was wird gefördertDen Auszubildenden wird eine Mentorin oder ein Mentor zur Seite gestellt, die/der im Tandem individuell auf die jeweilige Situation eingeht.

Im 1:1-Kontakt unterstützen die ehrenamtlich tätigen Mentorinnen und Mentoren die Auszubildenden als Mentees dabei, die Herausforderungen in Betrieb und Berufsschule zu meistern, Fähigkeiten weiterzuentwickeln und gesteckte Ziele zu verfolgen. Sofern Schwierigkeiten im Alltag eintreten, werden diese reflektiert und die Jugendlichen so bei deren Klärung unterstützt.

Wichtige FörderbedingungenIm Landesprogramm Mentoring werden Projekte gefördert, die dazu beitragen, Ausbildungsverhältnisse zu stabilisieren und Jugendliche so zu stärken, dass diese ihre Ausbildung erfolgreich absolvieren.

Wer wird gefördertArbeitslose, die seit mindestens sechs Monaten arbeitslos gemeldet sind,

Arbeitnehmer/innen, geringfügig Beschäftigte sowie Selbstständige, die einen Aufstockungsbetrag nach SGB II erhalten,

Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen aus dem Bundesprogramm Bürgerarbeit, aus Förderung von Arbeitsverhältnissen (FAV) nach § 16e SGB II sowie Teilnehmer/innen aus anderen Arbeitsgelegenheiten (AGH) nach § 16d SGB II,

Teilnehmer und Teilnehmerinnen einer geförderten beruflichen Bildungsmaßnahme.

Was wird gefördertBerliner Unternehmen können für die Einstellung von Arbeitslosen oder Teilnehmenden an Beschäftigungs- oder Weiterbildungsmaßnahmen Zuschüsse erhalten.

Beratung und Begleitung

Für die Beratung zur Antragsstellung wurde bei der zgs consult GmbH eine Hotline eingerichtet (Telefon 030 28409284). Außerdem stehen den KMU und den eingestellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Coaches zur Unterstützung und Begleitung durch das Projekt „Berliner Jobcoaching im ersten Arbeitsmarkt“ zur Verfügung.

Wichtige FörderbedingungenUm den Landeszuschuss zu erhalten, sind durch die KMU unter anderem folgende Bedingungen zu erfüllen:

• Die Wochenarbeitszeit beträgt mindestens 35 Stunden.
• Der gesetzliche Mindestlohn wird gezahlt.
• Die Betriebsstätte ist in Berlin.
• Betriebsbedingte Kündigungen lagen in den letzten sechs Monaten nicht vor.
• Auszubildende wurden im letzten halben Jahr übernommen.

Bei unbefristeten Arbeitsverträgen erhalten die Unternehmen die Höchstfördersumme, in Abhängigkeit vom Gehalt bis zu 12.000 Euro. Aber auch befristete Arbeitsverträge (mindestens 12 Monate) werden gefördert. Es besteht keine Verpflichtung zur Nachbeschäftigung.

Wer wird gefördertArbeitgeber werden für die Einstellung von älteren Arbeitssuchenden unterstützt. Die Älteren werden durch Coaching und Qualifizierung gefördert.

Was wird gefördertNeben dem Lohnkostenzuschuss für Unternehmen, erhalten die älteren Beschäftigten ein begleitendes Coaching und Qualifizierungsangebote.

Wichtige FörderbedingungenDie ergänzenden Lohnkostenzuschüsse sind eine langfristige, für Sicherheit sorgende Perspektive für ältere Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer. Um den Lohnkostenzuschuss zu erhalten, müssen folgende Bedingungen erfüllt werden:

• Die einzustellende Arbeitnehmerin bzw. der einzustellende Arbeitnehmer ist mindestens 50 Jahre alt.
• Es entsteht ein sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis mit mindestens durchschnittlich 15 Stunden wöchentlich.
• Der Stundenlohn entspricht mindestens dem gesetzlichen Mindestlohn.

Der Lohnkostenzuschuss wird gewährleistet, wenn der Träger von einer Berliner Agentur für Arbeit oder einem Jobcenter eine Förderung nach § 88 ff. SGB III i. V. m. § 131 SGB III erhält. Diese Förderung sollte mindestens 50 % des berücksichtigungsfähigen Entgelts betragen. Ist die Förderung geringer, kann der Träger die Differenz mit Eigenmitteln/Drittmitteln ausfinanzieren.

Wer wird gefördertSie sind selbst Mutter mit Migrationshintergrund und interessieren sich für eine Projektteilnahme?

Sie stehen im Beruf und wollen sich als Mentorin oder Mentor für unsere Projektteilnehmerinnen engagieren?

Sie sind Personalverantwortliche oder Personalverantwortlicher und auf der Suche nach passenden Fachkräften?

Was wird gefördertMUMM unterstützt die Teilnehmerinnen durch

• Empowerment, Beratung und Information beim Einstieg oder der Rückkehr in den Beruf.
• Ziel-/Potenzialanalyse
• Workshops zu Bewerbung, Vereinbarkeit von Beruf und Familie bzw. Stress- und Zeitmanagement sowie Skills for Work (Präsentation, Diversity)
• Erfolgsteams zur gegenseitigen Unterstützung mit anderen Projektteilnehmerinnen
• Einstiegscoaching nach dem Start im Job
• Praxistage in Unternehmen, Mentoring und/oder Sprachtandem

Wichtige FörderbedingungenDas Projekt „MUMM – Mutter und Migrantin. Motiviert im Job“ wird im Rahmen des Programms „Stark im Beruf. Mütter mit Migrationshintergrund steigen ein“ vom Bundesministerium für Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMFSFJ), dem Europäischen Sozialfonds (ESF) der Europäischen Union und von der Berliner Senatsverwaltung für Integration, Arbeit und Soziales im Rahmen des Programms BerlinArbeit gefördert.

Wer wird gefördertJugendliche und junge Erwachsene ab 20 Jahre, die

• über (erste) berufliche Vorerfahrungen (z. B. aus abgebrochenen Ausbildungen, Beschäftigung im jeweiligen Berufsfeld, Weiterbildungen) verfügen und einen (anderen) Berufabschluss erwerben möchten
• Kompetenzen in beruflichen Teilbereichen aktualisieren wollen (z. B. Berufsrückkehrerinnen oder Berufsrückkehrer, Arbeitsuchende, die längere Zeit nicht im Beruf gearbeitet haben) oder (zunächst) nur eine modulare Teilqualifikation erwerben möchten
• über im Ausland erworbene Abschlüsse verfügen und eine Anpassungsqualifizierung benötigen

Was wird gefördertModulare Nachqualifizierungsangebote in den Branchen

• Büro/Handel
• Gastronomie/Hotel
• IT/Medien
• Handwerk/Bau/Elektro
• Gesundheit/Erziehung/Körperpflege
• Dienstleistungen

Wichtige FörderbedingungenAngebote von SANQ:

• Beratung von arbeitslosen An- und Ungelernten hinsichtlich Ihrer Möglichkeiten und Wege sich beruflich weiter zu qualifizieren bzw. einen anerkannten Berufsabschluss nachzuholen.
• Beratung und Schulung von Bildungsträgern hinsichtlich der Umsetzung von abschlussorientierten modularen Nachqualifizierungskonzepten
• Information und Beratung von Betrieben bezüglich der Umsetzung des Nachqualifizierungsansatzes in Betrieben und Gewinnung von geeigneten Betrieben in relevanten Berufen für die Umsetzung in Qualifizierungs- oder geförderten Beschäftigungsmaßnahmen

Wer wird gefördertDie Verbünde unterstützen regional ansässige Unternehmen bei der Fachkräftesicherung, stimmen Strategien zur Fachkräftesicherung im Bezirk zwischen den Akteuren und Partnern ab und entwickeln gemeinsam mit diesen wirtschaftsorientierte Konzepte.

Die erfolgreichen Strukturen des NRAV sollen genutzt werden, um die neuen Herausforderungen der Fachkräfte-/Nachwuchskräftesicherung von Unternehmen einerseits und der Berufsorientierung von Schülerinnen und Schülern andererseits auf regionaler und überregionaler Ebene erfolgreich zu meistern und die Kooperation und Verzahnung zwischen Schulen und Unternehmen, hier insbesondere der KMU, weiterzuentwickeln.

Die Pfefferwerk AG organisiert auf der Berliner Ebene Jour fixe mit den eingebundenen Berliner Partnerinnen und Partnern sowie den Leitbetrieben, um Arbeitsschwerpunkte abzustimmen, Erfahrungen bei der Fachkräftesicherung auszutauschen und gute Beispiele zu präsentieren. Außerdem obliegt ihr die Koordinierung der Öffentlichkeitsarbeit.

Was wird gefördert

Das Netzwerk Regionaler Ausbildungsverbünde koordiniert die 12 regionalen Ausbildungsverbünde auf der Berliner Ebene und informiert die Leitbetriebe sowie regional eingebundenen Netzwerkpartnerinnen und Netzwerkpartner über die aktuellen Entwicklungen zur Fachkräftesicherung und zu Schülerpraktika in Berlin.

Wichtige Förderbedingungen

Wer wird gefördertAnerkannte Flüchtlinge mit einer Aufenthaltserlaubnis, Geduldete sowie Asylbewerber/innen mit Zugang zum Arbeitsmarkt.

Was wird gefördertDie insgesamt 12-wöchige Maßnahme gliedert sich in drei Phasen:

1.  Phase (vier Wochen)

• Eingangsgespräch (Abklären der individuellen Ausgangslage, Erstellen eines umfassenden Profils, Erkennen weiterer Handlungsbedarfe)
• Informationen über die Möglichkeit der Anerkennung im Ausland erworbener Abschlüsse
• Informationen über den deutschen Arbeitsmarkt

2. Phase (6 Wochen)

• Kompetenzfeststellung im „Echtbetrieb“ (in der Regel bei einem Arbeitgeber; in Ausnahmefällen auch in den Werkstätten des Maßnahmeträgers). Die Akquise der Betriebe obliegt den Maßnahmeträgern, die mit der Durchführung der Maßnahme beauftragt wurden.

3. Phase (zwei Wochen)

• Bewerbungsunterstützung
• Allgemeine Informationen über die Möglichkeiten der Arbeitsplatzsuche
• Unterstützung im Umgang mit der JOBBÖRSE der Bundesagentur für Arbeit und deren Funktionen

Während der gesamten Maßnahmedauer werden berufsbezogene deutsche Sprachkenntnisse vermittelt bzw. vertieft.

Die Teilnehmer/innen erhalten eine Teilnahmebescheinigung mit umfassenden Angaben zu den festgestellten Kompetenzen sowie Empfehlungen zu weiteren Handlungsbedarfen.

Wichtige FörderbedingungenDie Teilnehmer/innen sollen über Sprachkenntnisse verfügen, die es zulassen, den Inhalten der Maßnahme zu folgen. Dies ist in der Regel nach der Teilnahme an einem Integrationskurs der Fall.

Wer wird gefördertNeben den Teilnehmenden von Arbeitsgelegenheiten können auch Beschäftigte in Arbeitsverhältnissen, Beschäftigte des Bundesprogramms Bürgerarbeit oder anderer Beschäftigungsmaßnahmen an den Maßnahmen teilnehmen.

Was wird gefördertGefördert werden Qualifizierungsmaßnahmen, die die Grundlagen für eine anschließende Integration auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt nachhaltig unterstützen. Es werden vorrangig Maßnahmen angeboten, die inhaltlich zu den im Rahmen der Beschäftigung zu verrichtenden Tätigkeiten passen und beruflich werthaltige Kenntnisse vermitteln. Zur Vermeidung von übermäßiger Fluktuation können vorgeschaltete Einführungsmodule gefördert werden.

Für Teilnehmende mit Migrationshintergrund können zusätzliche Sprachmodule gefördert werden. Eigenständige Deutschkurse ohne Vermittlung berufsspezifischer Kenntnisse sind nicht zugelassen.

Wichtige Förderbedingungen

Die Teilnahme basiert auch in diesem Programm auf dem Prinzip der Freiwilligkeit und findet innerhalb der Laufzeit der Beschäftigungsmaßnahmen statt.

Antragsberechtigt sind geeignete Bildungsträger, Träger der überbetrieblichen Ausbildung oder Beschäftigungsträger, die die Qualifizierung selbst durchführen sowie einen Nachweis ihrer Qualitätssicherung vorweisen können.

Für Teilnehmende des Bundesprogramms Bürgerarbeit müssen aufgrund der Kofinanzierung spezifische Maßnahmen angeboten werden, die ausschließlich über Landesmittel zu finanzieren sind.

Weitere Informationen erhalten Sie in Ihrem Regionalbüro.

Wer wird gefördertDie Qualifizierungsangebote richten sich an arbeitslos gemeldete Berliner und Berlinerinnen, insbesondere an folgende Zielgruppen:

• Menschen mit Migrationshintergrund
• Jugendliche ohne Schulabschluss
• alleinerziehende Mütter und Väter
• Berufsrückkehrerinnen und Berufsrückkehrer
• Studienabbrecherinnen und Studienabbrecher
• Existenzgründerinnen, Existenzgründer und Selbstständige im Leistungsbezug
• Menschen mit besonderem Bedarf an Grundbildungskompetenzen
• geflüchtete Menschen, die im ALG II-Bezug sind

Was wird gefördert

• Verbesserung der sprachlichen und beruflichen Kompetenzen für Menschen mit und ohne Migrationshintergrund
• Verbesserung der sozialen Kompetenzen langzeitarbeitsloser und marktferner Teilnehmer und Teilnehmerinnen
• Verbesserung der Chancen von jungen Erwachsenen ohne Schulabschluss

Wichtige FörderbedingungenAntragsberechtigt sind Berliner Bildungsträger, deren Eignung zur Durchführung von berufsbildenden Qualifizierungsmaßnahmen durch entsprechende Zertifikate nachgewiesen werden kann.

Wer wird gefördert

Was wird gefördertSTART will junge Menschen bei ihrer Entwicklung unterstützen – als Beitrag zu mehr Bildungs- und Chancengerechtigkeit in Deutschland, als Ansporn zur Übernahme gesellschaftlicher Verantwortung und als Investition in die Zukunft.

Das START-Stipendium umfasst eine materielle und eine ideelle Förderung. Das bedeutet, dass die Stipendiat/innen eine finanzielle Unterstützung für ihre Bildungsausgaben erhalten und von einem umfassenden Bildungsprogramm profitieren.

Letzteres bildet das Herzstück der START-Förderung. Durch das vielseitige Angebot und das Miteinander im Stipendium werden die individuellen Fähigkeiten und Interessen der Stipendiat/innen zu wirkungsvollen Kompetenzen entwickelt, bestehende Talente weiter ausgebaut und in Projekten erprobt und gefestigt. Dabei übernehmen die Stipendiat/innen Verantwortung und wachsen in ihre Rolle als wichtige Akteure unserer Gesellschaft hinein.

Wichtige Förderbedingungen

Wer wird gefördertAlle Personen, die eine Einkommenssteuererklärung abgeben, können beruflich bedingte Bildungskosten geltend machen.

Was wird gefördertPersönliche Ausgaben für berufliche Ausbildung und Fortbildung und auch die angefallenen Nebenkosten (Fahrt, Unterkunft usw.) können steuerlich geltend gemacht werden. Sie sollten sachgemäß begründet sein.

Wichtige FörderbedingungenAufwendungen für eine Erstausbildung sind beschränkt als Sonderausgaben abziehbar.

Für eine Erstausbildung im Dienstverhältnis, eine Zweitausbildung oder eine Weiterbildung können die Ausgaben hingegen unbegrenzt als Werbungskosten geltend gemacht werden. Dazu zählen z.B. Teilnahmegebühren, beruflich veranlasste Sprach- oder IT-Kurse, Fachliteratur, ein häusliches Arbeitszimmer, Fahrten zum Veranstaltungsort oder zu Lern- und Arbeitsgemeinschaften, Übernachtungskosten, Verpflegungspauschalen oder anteilige Internetkosten. Vom Betrieb getragene Weiterbildungen sind Betriebsausgaben. Diese Leistungen kommen dem Arbeitgeber und den Beschäftigten zugute, ohne dass Sozialausgaben anfallen.

Falls bei der Weiterbildung den Aufwendungen nur ein geringeres Einkommen entgegensteht, kann man die Differenz als vorweggenommene Werbungskosten für künftige Steuererklärungen vortragen. Deswegen lohnt es sich, alle Ausgaben für die Weiterbildung zu dokumentieren.

Wer wird gefördertStipendien können Schülerinnen und Schüler, Studentinnen und Studenten sowie Promovierende nutzen.

Auf der Basis eines individuellen Profils werden konkrete Stipendien zur Bewerbung empfohlen. Die einzelnen Stipendien sind unterschiedlich strukturiert und können den Lebensunterhalt und Aufwendungen fürs Studium umfassen.

Was wird gefördertDie einzelnen Stipendien sind unterschiedlich strukturiert und können den Lebensunterhalt und Aufwendungen fürs Studium umfassen.

Wichtige Förderbedingungen

Wer wird gefördertGefördert werden in Deutschland lebende Bachelor-Studierende an deutschen Universitäten, Kunst- oder Musikhochschulen (Medizin, Geistes- oder Wirtschaftswissenschaften), die aus Flüchtlingsgebieten stammen. Voraussetzungen für das Stipendium sind weiterhin eine Immatrikulation, Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sowie eine BAföG- oder adäquate Finanzierung.

Was wird gefördertIm Rahmen des Stipendiums sind folgende Leistungen vorgesehen:

• Vermittlung eines/r fach- und ortsnahen Hochschullehrers/in als Mentor/in,
• Begleitung der Mentoring-Beziehung durch die Deutsche Universitätsstiftung,
• Seminare zur Entwicklung von Schlüsselkompetenzen (u. a. Selbst- und Lernmanagement, Bewerbungstraining, wissenschaftliches Arbeiten und Schreiben, interkulturelle Kompetenzen),
• weitere freiwillige Seminarangebote,
• Reisekostenerstattung für Seminare und Fahrten, die mit dem Stipendienprogramm Welcome in Verbindung stehen,
• Coachings zur individuellen Karriere- und Lebensplanung in Krisen- bzw. Umbruchsituationen,
• Teilnahme an wissenschaftlichen Veranstaltungen und Einbindung in relevante Netzwerke,

Bereitstellung eines Büchergeldes in Höhe von 600 Euro pro Jahr, insofern kein Vollstipendium einer anderen Institution erfolgt.

Wichtige FörderbedingungenDas Stipendienprogramm Welcome richtet sich nicht an Master-Studierende.

Wer wird gefördertAlle Studenten und Studentinnen zwischen 18 und 44 Jahren, die zu folgenden Gruppen gehören:

• Deutsche Staatsangehörige sowie deren Familienangehörige
• EU-Staatsangehörige
• Sogenannte Bildungsinländer, die eine deutsche Hochschulzugangsberechtigung erworben haben.

Was wird gefördertDie Studierenden erhalten einen zinsgünstigen Kredit für:

• ein grundständiges Erststudium,
• ein Zweitstudium (weiteres grundständiges Studium),
• ein Zusatz-, Ergänzungs- oder Aufbaustudium (postgraduales Studium),
• einen Master (postgraduales Studium) oder
• eine Promotion
• Studien- und Lebenshaltungskosten.

Wichtige FörderbedingungenUnter https://onlinekreditportal.kfw.de/BK_Kreditantrag/KfwFormularServer/Studienkreditantrag/Allgemeines steht Ihnen das Antragsformular zur Verfügung. Anhand der eingegebenen Daten wird automatisch ein Vertragsangebot erstellt, das Sie ausdrucken können.

Wer wird gefördertMenschen mit einer Behinderung, die sich beruflich qualifizieren wollen.

Was wird gefördertSie haben Anspruch auf Übergangsgeld, wenn Sie die Vorbeschäftigungszeit erfüllen und an einer Maßnahme

• der beruflichen Weiterbildung,
• der Berufsausbildung oder
• der Berufsvorbereitung einschließlich einer wegen Behinderung erforderlichen Grundausbildung teilnehmen,

für die besondere Leistungen erbracht werden.

Wichtige FörderbedingungenAuch wenn Sie die Vorbeschäftigungszeit nicht erfüllt haben, können Sie unter bestimmten Voraussetzungen einen Anspruch auf Übergangsgeld haben, wenn Sie innerhalb des letzten Jahres vor Beginn der Teilnahme an der Maßnahme zum Beispiel eine schulische Ausbildung, die einer betrieblichen Berufsausbildung gleichgestellt ist, erfolgreich abgeschlossen haben.

Der Zeitraum von einem Jahr verlängert sich um Zeiten in denen Sie nach dem Erwerb des Prüfungszeugnisses bei der Agentur für Arbeit arbeitslos gemeldet waren.

Wenn Sie nicht wissen, ob Sie die Anspruchsvoraussetzungen erfüllen, wenden Sie sich bitte an die Beratungsfachkraft.

Wer wird gefördertAlle Beschäftigten mit bestehendem Arbeitsverhältnisses. Dabei kann eine Förderung unabhängig von vorhandener Ausbildung, vom Alter und der Betriebsgröße erfolgen.

Besonderes Augenmerk liegt auf Beschäftigten, deren berufliche Tätigkeiten durch die Digitalisierung ersetzt werden können, die vom Strukturwandel betroffen sind oder eine Weiterbildung in einem sogenannten Engpassberuf anstreben.

Was wird gefördertAbschlussorientierte Weiterbildungen für geringqualifizierte Beschäftigte, die direkt oder schrittweise zu einen Berufsabschluss führen, als auch Anpassungsqualifizierungen für sonstige ungelernte Arbeitnehmer/innen oder erfahren Beschäftigte mit Berufsabschluss. Der Abschluss muss dabei länger als vier Jahre zurückliegen.

Die Höhe der Förderung ist abhängig von der Unternehmensgröße. Ein Eigenanteil wird vorausgesetzt. Für die Fehlzeiten wird – abhängig von der Betriebsgröße – ein Arbeitsentgeltzuschuss geleistet.

• Kleinstunternehmen (weniger als zehn Beschäftigte): Zuschuss zu den Weiterbildungskosten von bis zu 100 Prozent sowie bis zu 75 Prozent zum Arbeitsentgelt.
• Kleine und mittlere Unternehmen (mind. zehn und weniger als 250 Beschäftigte): Zuschuss zu den Weiterbildungskosten von bis zu 50 Prozent bzw. bis zu 100 Prozent, insofern Beschäftigte schwerbehindert oder älter als 45 Jahre sind sowie bis zu 50 Prozent zum Arbeitsentgelt.
• Größere Unternehmen (mind. 250 und weniger als 2.500 Beschäftigte): Zuschuss zu den Weiterbildungskosten sowie zum Arbeitsentgelt von bis zu 25 Prozent.
• Große Unternehmen (2.500 und mehr Beschäftigte): Zuschuss zu den Weiterbildungskosten von bis zu 15 Prozent bzw. bis zu 20 Prozent, insofern Betriebsvereinbarungen und/oder Tarifverträge zur beruflichen Weiterbildung vorliegen sowie bis zu 25 Prozent zum Arbeitsentgelt.

Das Nachholen eines Berufsabschlusses (Teilquakifikation, Umschulung, Vorbereitung auf Externen-/Nichtschülerprüfung) können unabhängig von der Betriebsgröße 100 Prozent zu den Kosten sowie bis zu 100 Prozent beim Arbeitsentgelt gefördert werden.

Wichtige Förderbedingungen

• während der letzten vier Jahre darf keine Förderung für die betreffende Person über dieses Programm erfolgt sein.
• Das Unternehmen stellt den Antrag bei der örtlichen Agentur für Arbeit vor Beginn der Qualifizierung.
• Die Beschäftigen müssen im Rahmen eines bestehenden Arbeitsverhältnisses für die Zeit der Teilnahme an der Maßnahme weiterhin Anspruch auf Arbeitsentgelt haben.
• Die Maßnahme wird außerhalb des Betriebes, dem sie angehören, durchgeführt.
• Die Dauer einer Maßnahme muss mindestens 120 Stunden betragen und diese muss ganz oder teilweise während der eigentlichen Arbeitszeit stattfinden.
• Es werden Kenntnisse und Fertigkeiten vermittelt werden, die über ausschließlich arbeitsplatzbezogene kurzfristige Anpassungsfortbildungen hinausgehen.
• Der Träger und die Maßnahme sind für die berufliche Weiterbildungsförderung zugelassen.

Wer wird gefördertDie Absolventinnen und Absolventen müssen unter 25 Jahre alt sein (dabei können die Zeiten für Elternzeit und Ähnliches angerechnet werden).

Das Kriterium „qualifiziert“ wird nachgewiesen durch

• das Ergebnis der Berufsabschlussprüfung mit mindestens 87 Punkten oder besser als „gut “ (bei mehreren Prüfungsteilen Durchschnittsnote 1,9 oder besser) oder
• besonders erfolgreiche Teilnahme an einem überregionalen beruflichen Leistungswettbewerb oder
• einen begründeten Vorschlag eines Betriebes oder der Berufsschule.

Was wird gefördertBerufliche Weiterbildungsmaßnahmen oder berufsbegleitendes Studium, die fachlich auf der Berufsausbildung aufbauen.

Wichtige FörderbedingungenBeschäftige stellen den Antrag an die Institution, bei der das Berufsausbildungsverhältnis eingetragen ist bzw. war.

Wer wird gefördertBeschäftigte, die einen Schulabschluss nachholen wollen

Was wird gefördertDer zweite Bildungsweg eröffnet die Möglichkeit, einen gewünschten Abschluss, den Sie in der Schulzeit nicht erreicht haben, nachzuholen. Das Berliner Bildungssystem bietet so die Chance, sich durch lebenslanges Lernen persönlich weiterzuentwickeln und auf die sich verändernden Anforderungen des Berufslebens zu reagieren.

Wichtige Förderbedingungen